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Sin bloqueo, un clima hostil en la empresa afecta a la productividad del trabajador y a su propia Vitalidad y ¿cómo resolverlo si está en relación directa con la propia concepción y funcionamiento Total de la empresa?
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El acoso laboral: está estrechamente relacionado con un mal clima en la empresa y un comportamiento agorero entre compañeros de trabajo, incluidos los superiores o directivos.
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